Seminare & Termine

Zertifizierungen & Lehrgänge

Wie können Sie einer Organisation zu mehr Produktivität und Innovationskraft verhelfen? Im Rahmen unserer Zertifizierungen und Lehrgänge unterstützen wir Sie dabei, durch achtsamkeitsbasierte Ansätze die Voraussetzungen für eine kraftvolle Veränderung in Organisationen zu schaffen.

ZERT. BERATER/IN für Mindfulness in Organisationen (MIO):

Der MIO-Berater-Lehrgang richtet sich an Führungskräfte sowie Berater und schließt mit einem anerkannten Zertifikat ab. Lernen Sie Entwicklungsprozesse in Organisationen mithilfe von Mindfulness zu optimieren und damit Sinnorientierung, Innovationskraft und Tiefgang innerhalb der Teams zu fördern.

Salzburg 05. Mai - 08. Dezember 2021 AUSGEBUCHT

Salzburg 06. April - 18. November 2022 WENIG PLÄTZE VERFÜGBAR

ZERT. TRAINER/IN für Mindfulness in Organisationen (MIO)

Sie sind als Coach, Trainer oder Berater tätig und wollen einzigartige Achtsamkeitstrainings im Arbeits- und Führungskontext entwickeln? Lassen Sie sich zu einem zertifizierten Trainer für Mindfulness in Organisationen ausbilden und lernen Sie, Führungskompetenz des 21. Jahrhunderts und Achtsamkeit lebensnah zu vermitteln.

Salzburg 11. Februar 2022 - 29.Januar 2023 AUSGEBUCHT

Salzburg 30. März 2022 - 29. Januar 2023 WENIG PLÄTZE VERFÜGBAR

Hamburg 21. April 2022 - 29. Januar 2023 PLÄTZE VERFÜGBAR

Wien 21. April 2022 - 29. Januar 2023 PLÄTZE VERFÜGBAR

Berlin 28. April 2022 - 29. Januar 2023 WENIG PLÄTZE VERFÜGBAR

Stuttgart 28. April 2022 - 29. Januar 2023 PLÄTZE VERFÜGBAR

Zürich 04. Mai 2022 - 29. Januar 2023 PLÄTZE VERFÜGBAR

TRAINER/IN für das Salzburger Achtsamkeitsmodell (SAM)

Sie sind bereits Achtsamkeitstrainer und wollen das Salzburger Achtsamkeitsmodell (SAM) in Ihr Leistungsrepertoire mitaufnehmen? In diesem Aufbau-Programm lernen Sie Inhalte, Ablauf und Didaktik der SAM-Seminare im Detail kennen – und souverän beherrschen. Sie erhalten ein vielfältiges Trainerpaket mit Handouts, Foliensätzen, Trainermanual, Seminarplakaten sowie die Bücher “Personal Mindfulness” und „Mindful Leader“ von Esther und Johannes Narbeshuber.

Salzburg 23. - 25. Februar 2022 PLÄTZE VERFÜGBAR

Workshops

Die heutige Zeit bringt viele Herausforderungen mit sich. Stress, Multitasking und der Drang, möglichst viel in möglichst kurzer Zeit zu schaffen, resultiert oft darin, dass Führungskräfte und ihre Teams ihre Potenziale nicht voll ausschöpfen können.

Mindful Leadership Workshop

In unserem Workshop erfahren Sie alles rund um das Thema Führungskompetenz 4.0 und erlernen, wie Sie durch Mindful Leadership eine effektive Selbstführung aufbauen und innerlich zur Ruhe kommen können.

Salzburg 03. - 04. Februar 2022 PLÄTZE VERFÜGBAR

Workshop für Achtsamkeit & Resilienz

In unserem Seminar zum Thema Resilienz und Achtsamkeit zeigen wir Ihnen, wie Sie mit innerer Stärke und Entschlossenheit den Herausforderungen des Arbeitsalltags begegnen, regenerieren und neue Kraft schöpfen können.

Bayern 04. - 05. Februar 2022 AUSGEBUCHT

Bayern 21. - 22. Oktober 2022 PLÄTZE VERFÜGBAR

Co-Resolve Workshop: Führungsexzellenz

Eine wichtige Kompetenz heutiger Führungskräfte besteht aber auch darin, mit den verschiedenen zwischenmenschlichen Dynamiken und Perspektiven in einer komplexen Organisation geschickt umzugehen. Das Co-Resolve Programm hilft Ihnen dabei, Ihre Führungskompetenz zu stärken und gibt Ihnen das praktische Werkzeug an die Hand, um das kreative Potenzial innerhalb Ihrer Organisation zu steigern.

Bei Salzburg 18. - 19. Februar 2022 AUSGEBUCHT

Bei Salzburg 13. - 14. Oktober 2022 PLÄTZE VERFÜGBAR

Corporate Mindfulness

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CORPORATE
MINDFULNESS

Von Einzelcoachings für Führungskräfte über Inhouse Trainings für Teams bis zur Konzeption und Einbettung einer Gesamtstrategie von Corporate Mindfulness: Erfahrene Organisationsentwickler, Berater & Trainer begleiten Ihre Organisation auf dem Weg zu kraftvollen, authentischen Transformationen. Wir arbeiten mit internationalen Konzernen (siehe Referenzen), aber auch mit mittelständischen Unternehmen u.a. daran, mit Achtsamkeit eine neue Seinsqualität in der Wirtschaft zu etablieren:

  • Mindfulness für Führungskräfte und Top-Executives in Einzelsettings
  • Mindfulness für Teams
  • Mindfulness in der Organisationsentwicklung

Unser Schwerpunkt: Das Salzburger Achtsamkeitsmodell (SAM). Es bietet in Verbindung mit dem Mindful Canvas eine alltagspraktische Modelllandschaft, die mittlerweile in vielen Organisationen im Einsatz ist. In unserer Arbeit verbinden wir Erkenntnisse der aktuellen wissenschaftlichen Forschung mit dem Trigon Know-how, Otto Scharmers Theory U, Organization 4.0 und Frederic Laloux’ Reinventing Organizations.

Individuelle blended Learning-Anwendungen – in Sekunden installiert – sichern nachhaltigen Lernerfolg und erlauben es den Teilnehmern, ihren individuellen Trainingsplan zu erstellen. Ganz nebenbei fördert unser „digital coach“ auch noch Spaß und Motivation.